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强鑫泰考勤薪资软件设置班次时间段(进入班次时间段维护) 详细说明 |
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设置班次时间段(进入班次时间段维护),强鑫泰考勤薪资软件还可以自定义工资项目公式,比如,可以根据入职日期计算员工工龄和工龄工资。也可以根据员工的请假,早退,迟到,旷工等条件来判定员工本月是否可以有全勤奖。还可以根据职员出勤天数来计算职员的绩效工资或奖金。
1、实时出勤查询:在任何情况下,不进行任何考勤设置,都能实时查询各员工的打卡记录
(包括打卡人、打卡时间、打卡性质、窗口号)及未打员工,也可进行按条件查询部分或全体人员的打卡记录(如:输入工号、日期及时间),便可查询该员工此时间段内的打卡明细。
2、基本出勤处理:根据事先的定义的考勤设置能对各种出勤数据进行处理,自动判断迟到、早退、缺勤的人员及有效打卡时间内的打卡明细情况。如:可单独查询迟到、早退情况、缺勤情况及有效打卡时间的打卡明细,不正常的打卡数据等,在这些查询功能中都可按条件进行查询;迟到早退查询功能中还可输入相应的分钟数,以便查询大于此时间数的人员。
3、多种的考勤统计:能实时统计员工的上下班、加班、迟到、早退、请假、缺勤等相关出勤信息(上面记录着员工不正常出勤的次数及分钟数)形成一张综合性汇总报表,也可按条件(日期、工号、部门等)进行统计工作。
4、自动扣款统计:根据出勤情况及考勤设置,能自动统计所有员工某时间范围内的出勤应扣款额,方便了薪资计算。
5、加班自动统计:根据员工加班打卡时间及企业安排加班时间,自动统计员工的实际加班及安排加班时间内的加班时间,灵活适应各种企业的加班时间统计。
6、异常事项处理:对因公事耽误打卡的人员可进行补卡处理,对请假员工可进行请假处理,对某人员、某班次的时间变动可进行工时调整处理,月底统计进将自动计算请假天数。
7、灵活的班次设置:根据企业实际情况可灵活设置班次数目,各班次标准上下班时间,轮班、换班等设置工作。
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